Connect with us
Monday,15-June-2026

سیاست

اپوزیشن لیڈر کون بنے گا، جانیں کتنے نمبر درکار ہیں اور یہ پوسٹ کیوں اہم ہے؟

Published

on

Rahul-Gandhi

نئی دہلی : اپوزیشن لیڈر کے لیے کتنی سیٹیں درکار ہیں یہ سوال بہت اہم رہا ہے؟ اس بار کانگریس کو تقریباً 100 سیٹیں ملی ہیں۔ اس بار اپوزیشن لیڈر کا عہدہ لوک سبھا میں کانگریس پارلیمانی پارٹی کے لیڈر کو دیا جائے گا۔ پچھلے دو لوک سبھا انتخابات میں کانگریس 55 سیٹوں سے پیچھے رہی اور اس کی وجہ سے اسے اپوزیشن لیڈر کا درجہ نہیں مل سکا۔ اس بات پر بھی بحث جاری ہے کہ قائد حزب اختلاف کی کل نشستوں میں سے 10 فیصد کی حکمرانی کہاں سے آئی اور اس کے قانونی مضمرات کیا ہیں۔

قانونی ماہر اور لوک سبھا میں سابق سکریٹری جنرل پی ڈی ٹی آچاری اپوزیشن لیڈر کے بارے میں مختلف رائے رکھتے ہیں۔ ان کا کہنا ہے کہ حکومت کی مخالفت کرنے والی جماعتوں میں سب سے بڑی جماعت کے سربراہ کو قائد حزب اختلاف کا درجہ مل جاتا ہے۔ تاہم اس حوالے سے یہ رواج ہے کہ قائد حزب اختلاف بننے کے لیے سب سے بڑی اپوزیشن جماعت کو کل نشستوں کا کم از کم 10 فیصد یعنی 55 نشستیں درکار ہوتی ہیں۔ لیکن لوک سبھا کے سابق سکریٹری جنرل آچاری اسے لازمی نہیں مانتے ہیں۔ ان کے مطابق اپوزیشن لیڈر کے تنخواہ الاؤنسز وغیرہ کی تعریف پارلیمانی ایکٹ 1977 میں کی گئی ہے۔ ایکٹ کے سیکشن 2 میں قائد حزب اختلاف کی تعریف کی گئی ہے۔ اس کے تحت یہ کہا جاتا ہے کہ اپوزیشن لیڈر اپوزیشن پارٹی کا لیڈر ہوتا ہے اور لوک سبھا میں سب سے زیادہ تعداد رکھنے والی اپوزیشن پارٹی کے لیڈر کو لوک سبھا کا اسپیکر اپوزیشن لیڈر تسلیم کرتا ہے۔ اس ایکٹ میں کہیں بھی یہ نہیں لکھا ہے کہ قائد حزب اختلاف کے پاس کل نشستوں کا 10 فیصد یعنی 55 نشستیں ہونی چاہئیں۔ درحقیقت قائد حزب اختلاف کے معاملے میں یہ رجحان بن گیا ہے کہ اسے کل نشستوں کا 10 فیصد ہونا چاہیے۔ آچاری کا کہنا ہے کہ پہلے عام انتخابات کے بعد سپیکر نے رہنما اصول بنائے تھے اور کہا تھا کہ قائد حزب اختلاف کی تعداد 10 فیصد ہونی چاہیے اور اسے کورم کے برابر سمجھا گیا۔ کورم کے لیے 10 فیصد تعداد بھی ہونی چاہیے۔ 1977 کے قانون کے بعد طے شدہ تعریف میں اب یہ لازمی نہیں ہے، لیکن پھر بھی یہ عملی طور پر ہے اور 10 فیصد سیٹیں نہ ملنے کی وجہ سے، لوک سبھا کی پچھلی دو میعادوں میں کانگریس کو لوک سبھا میں قائد حزب اختلاف کا درجہ نہیں مل سکا۔ سبھا

قائد حزب اختلاف کا معاملہ بہت پرانا ہے۔ 1952 میں پہلے عام انتخابات کے بعد لوک سبھا کا قیام عمل میں آیا اور پھر 10 فیصد سیٹیں حاصل کرنے کے بعد اپوزیشن لیڈر کا درجہ دینے کا قاعدہ متعارف کرایا گیا۔ اس کے لیے لوک سبھا کے اس وقت کے اسپیکر جی وی ماولنکر نے آرڈر نمبر 120-123 کے تحت ایک اصول طے کیا تھا کہ قائد حزب اختلاف کو 10 فیصد نشستیں چاہئیں۔ لیکن اس کے بعد جب 1977 میں قانون بنایا گیا تو مذکورہ ہدایت اپنی اہمیت کھو بیٹھی۔ 1977 میں قائد حزب اختلاف تنخواہ الاؤنسز ایکٹ منظور ہوا۔ کہا گیا کہ حکومت کی مخالفت کرنے والی پارٹی کا لیڈر وہی ہوگا جس کی تعداد سب سے زیادہ ہے۔

لیکن جب 16ویں لوک سبھا میں کانگریس کو 44 سیٹیں ملیں تو لوک سبھا کی اس وقت کی اسپیکر سمترا مہاجن نے کانگریس لیڈر کو لوک سبھا میں اپوزیشن لیڈر کا درجہ دینے سے انکار کر دیا۔ اس کے لیے سپیکر نے اٹارنی جنرل سے مشورہ لیا تھا۔ اٹارنی جنرل نے 1977 کے قانون کا جائزہ لیا اور پھر اپنی رائے دیتے ہوئے کہا کہ اپوزیشن جماعت کو قائد حزب اختلاف کا درجہ دینے کا معاملہ پارلیمنٹ میں قائد حزب اختلاف تنخواہ الاؤنس ایکٹ کے دائرہ کار میں نہیں آتا اور کہا کہ یہ حق ہے۔ یہ درجہ لوک سبھا کے اسپیکر کے پاس ہے۔ اس کے بعد کانگریس کے لیڈر کو لوک سبھا میں لیڈر آف اپوزیشن کا درجہ نہیں ملا اور یہی صورتحال 17ویں لوک سبھا میں بھی رہی اور پھر کانگریس نے 52 سیٹیں ہونے کی وجہ سے لیڈر آف اپوزیشن کا دعویٰ نہیں کیا۔

حالانکہ قانون کی تشریح اپنی جگہ ہے لیکن اس بار بحث کا کوئی مطلب نہیں ہے کیونکہ کانگریس کی تعداد 55 سیٹوں سے بہت آگے نکل گئی ہے۔ لیکن اس بار کانگریس 100 کے قریب پہنچ گئی ہے، ایسے میں ان کے لیڈر کو لوک سبھا میں اپوزیشن لیڈر کا عہدہ بھی مل جائے گا اور اس کے بعد وہ ایوان میں اپنے خیالات کو مضبوطی سے پیش کر سکیں گے۔ نیز ان کے رہنما ان تمام کمیٹیوں میں موجود ہوں گے جن میں اپوزیشن لیڈر ممبر ہوں گے اور ٹھوس انداز میں تعمیری کردار ادا کر سکیں گے۔ سی بی آئی ڈائرکٹر کی تقرری کے لیے تشکیل کردہ کالجیم ہو یا الیکشن کمشنر اور چیف الیکشن کمیشن کی تقرری کے لیے بنائی گئی ہائی پاور کمیٹی یا لوک آیکت کی تقرری، اپوزیشن کی آواز ضرور بلند ہوگی کیونکہ ان تمام خامیوں میں قائد حزب اختلاف وزیراعظم کے ساتھ الیکشن بھی ہوں گے اور اپوزیشن لیڈر کی ووٹنگ بھی اہم ثابت ہوگی۔

ممبئی پریس خصوصی خبر

ممبئی : ڈاکٹر سیجل پوار متنازع بیان و تبصرہ کے سبب رخصتی پر روانہ، جانچ سے قبل ہی کے ای ایم اسپتال کی سخت کارروائی

Published

on

ممبئي ممبئي کی ایک مزاحیہ تقریب میں طالب علم سیجل، پولار کو ڈاکٹر کو ویڈیو اور بیان کے طور پر سیج کے ساتھ ۱۵ تاریخ کی چھٹی دے دی گئی اور انکوائری کا آغاز کیا گیا اس کی رپورٹ کے بعد ہی مزید کارروائی ہوگی۔ ڈاکٹر سیجل پور سے متعلقہ ادارے میں کارروائی کی جاتی ہے۔

سیٹھ جی ایس میڈیکل کالج اور کے ای ایم ہاسپٹل نے ایک مزاحیہ پروگرام کے دوران ایم بی بی ایس تھرڈ ایئر کی طالبہ سیجل پوار کے ریمارکس اور اس کے بعد سوشل میڈیا پلیٹ فارمز پر متعلقہ ویڈیو مواد کی گردش سے پیدا ہونے والی عوامی تشویش کا مناسب ادراک کیا ہے۔

شکایات کی وصولی کے فوراً بعد، انسٹی ٹیوٹ نے حقائق کی تلاش کا ایک ابتدائی عمل شروع کیا۔ متعلقہ طالب علم کو بلایا گیا، اس کی وضاحت/معافی ریکارڈ پر لی گئی، اور متعلقہ مواد کا جائزہ لیا گیا۔ ابتدائی نتائج، معاملے کی حساسیت، اور متوفی افراد، جسم کے عطیہ دہندگان کے وقار کو برقرار رکھنے کی ضرورت اور میڈیکل طلباء سے متوقع پیشہ ورانہ معیارات کے پیش نظر پوار پر آج ایک عبوری تادیبی/انتظامی حکم جاری کیا گیا ہے۔

اس کے مطابق، پوار کو 15 دن کی مدت کے لیے لازمی چھٹی پر رکھا گیا ہے، جس کا اثر ۱۳ مئی سے ہے، تفصیلی انکوائری اور مزید احکامات زیر التواء ہیں۔ آج صبح 10:30 بجے، اسے مذکورہ مدت کے دوران اس کے والدین/سرپرستوں کی دیکھ بھال اور نگرانی سونپی گئی تھی۔ انہیں یہ بھی ہدایت کی گئی ہے کہ وہ ادارہ جاتی انکوائری میں مکمل تعاون کریں اور جب بھی انکوائری کمیٹی کے ذریعہ بلایا جائے،ازخود یا آن لائن موڈ کے ذریعے دستیاب رہیں۔

ایک جامع پانچ رکنی انکوائری کمیٹی کی تشکیل کی تجویز بھی پیش کی گئی ہے جس میں سینئر فیکلٹی، ایک بیرونی/نان فیکلٹی ممبر اور مناسب ادارہ جاتی نمائندگی شامل ہے۔ کمیٹی سے توقع کی جاتی ہے کہ وہ حقائق، سیاق و سباق، اثرات اور متعلقہ ریکارڈز بشمول سوشل میڈیا کی گردش کے پہلو کا جائزہ لے گی اور مزید کارروائی کے لیے اپنی معقول سفارشات پیش کرے گی۔انسٹی ٹیوٹ اس بات کا اعادہ کرتا ہے کہ مریضوں، فوت شدہ افراد، جسم کے عطیہ دہندگان اور ان کے اہل خانہ کا احترام طبی تعلیم کی بنیادی قدر ہے۔ معاملے کو سنجیدگی، حساسیت اور طریقہ کار کے ساتھ انصاف کے ساتھ نمٹا جائے گا۔ تفصیلی انکوائری رپورٹ کی وصولی کے بعد قابل اطلاق این ایم سی ایم یو ایچ ایس ، بی ایم سی اور ادارہ جاتی اصولوں کے مطابق مزید کارروائی کی جائے گی۔اس مرحلے پر کوئی حتمی نتیجہ اخذ نہیں کیا جانا چاہیے، کیونکہ اس وقت جامع انکوائری کا عمل جاری ہے۔

Continue Reading

ممبئی پریس خصوصی خبر

ممبئی نالے صفائی میں خامیاں و تساہلی پر ٹھیکیداروں کو جرمانہ، ممبئی میونسپل کارپوریشن انتظامیہ کی جانب سے سخت کارروائی

Published

on

Mayor

ممبئی میونسپل کارپوریشن نے نالے کی صفائی کے کام میں مصنوعی ذہانت کے نظام کے ذریعے پائی جانے والی خامیوں اور ٹینڈر کی شرائط و ضوابط کے مطابق مشینری کی تعیناتی میں تاخیر کے لیے ٹھیکیداروں کے خلاف سخت موقف اختیار کیا ہے۔ اس کے علاوہ روپے جرمانہ بھی عائد کیا گیا ہے۔ متعلقہ ٹھیکیداروں پر 9 کروڑ 25 لاکھ 72 ہزار 830 روپے جرمانہ عائد کیا گیا ہے۔ جرمانے کی یہ رقم ٹھیکیدار کے بلوں سے وصول کی جارہی ہے۔

میونسپل کمشنر اشونی بھیڈے کی ہدایت کے مطابق سیوریج ڈپارٹمنٹ نے یہ کارروائی کی ہے۔ہر سال، ممبئی میں بارش شروع ہونے سے پہلے، میونسپل کارپوریشن کا سیوریج ڈیپارٹمنٹ ممبئی میٹروپولیٹن ریجن میں میٹھی ندی اور بڑے نالوں سے کیچڑ ہٹاتا ہے۔ جبکہ وارڈ کی سطح پر چھوٹے نالوں سے کیچڑ ہٹانے کا کام کیا جاتا ہے۔ قدرتی نالیاں، برساتی نالے، زیر زمین نالے، چیمبرز اور پلوں کو کھول کر صاف کیا جاتا ہےنالوں سے کچرا ہٹانے سے بارش کے پانی کی تیزی سے نکاسی میں مدد ملتی ہے۔ ممبئی میٹروپولیٹن ریجن میں بارش کے تجربے اور بارش کی شدت کو ذہن میں رکھتے ہوئے، نالیوں سے کتنا کیچڑ نکالنے کی ضرورت ہے اس کا مطالعہ کرکےکیچڑہٹانے کے ہدف کا تعین کیا جاتا ہے۔ ہر سال کی طرح اس سال بھی مارچ کے پہلے ہفتے میں نالوں سے کیچڑ ہٹانے کا کام تیزی سے شروع کر دیا گیا۔ میونسپل کمشنر اشونی بھیڈے نے نظام کو ہدایت دی ہے کہ وہ ڈرین کی صفائی کے ان کاموں کی موثر نگرانی کرے۔ اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کہ کیچڑ ہٹانے کے کاموں کو صحیح طریقے سے انجام دیا جائے اور اس کی نگرانی کی جائے، میونسپل ایڈمنسٹریشن نے گزشتہ سال سے ایک مصنوعی ذہانت (اے آئی) نظام تیار کیا ہے۔ اس سسٹم کے ذریعے نالوں کی صفائی کے کام کی کڑی نگرانی کی جا رہی ہے۔ اس کے مطابق ان کاموں کے لیے فوٹو گرافی کے ساتھ 30 سیکنڈ کی فلم بندی (ویڈیو) کو لازمی قرار دیا گیا ہے۔ جبکہ چھوٹے نالوں سے کیچڑ ہٹانے سے پہلے اور بعد میں سی سی ٹی وی کے ذریعے فلم و ویڈیوبنانا لازمی قرار دیا گیا ہے۔ میونسپل ایڈمنسٹریشن آرٹیفیشل انٹیلی جنس سسٹم کی مدد سے کیچڑہٹانے کے حوالے سے موصول ہونے والی تمام ویڈیوز کا تجزیہ کر رہی ہے۔ اس سے انتظامیہ کو نالیوں میں کچرا ہٹانے کے کاموں کی درست طریقے سے نگرانی کرنے اور کاموں میں مکمل شفافیت برقرار رکھنے میں مدد مل رہی ہے۔مصنوعی ذہانت کے نظام کو نافذ کرتے ہوئے، اے آئی سسٹم اپ لوڈ کی گئی تمام تصاویر اور ویڈیوز کو اسکرین کرتا ہے۔ یہ ان میں خرابیوں کا بھی پتہ لگاتا ہے۔ ان خرابیوں خامیوں کا پتہ لگانے کے لیے معیار مقرر کیا گیا ہے۔ جب گاڑی وزنی برج پر وزن کرنے کے لیے پہنچتی ہے، چاہے ترپال کو ہٹایا جا رہا ہو یا نہ ہو (ٹرپولن کا پتہ لگانا)، اسی تصویر کا دوبارہ استعمال یا تصاویر میں عدم مطابقت (تصویر گھوسٹنگ)، کیچڑ کو ٹھکانے لگانے کے دوران گاڑی سے اڑنے والی دھول کی مقدار کا مشاہدہ (ڈسٹ انسپیکشن)، تصویر کی دستیابی (ضروری دستیابی)، تصویر کی عدم دستیابی (دستی معائنہ)، کیچڑ اتارنے کے کاموں کی ویڈیوز کو اپ لوڈ نہ کرنا (ان لوڈنگ ویڈیو دستیاب نہیں) اور رجسٹرڈ گاڑیوں یا ورک کوڈ کے درمیان تضادات اور اصل کام کی تفصیلات (وہیکل / ورک کوڈ کی مماثلت) کا ان اہم پہلوؤں کے مطابق پتہ چلا ہے۔ اس کے علاوہ نالے کی صفائی کے کام میں مختلف قسم کی خرابیاں پائی گئی ہیں جیسے کہ ضروری پلانٹس، مشینری اور گاڑیوں کی ناکافی دستیابی، افرادی قوت کی کمی، ڈرین کی صفائی کا کام کرنے والے کارکنوں کو حفاظتی آلات کی عدم فراہمی، جمع کیچڑ کو مقررہ طریقے سے پراسیس نہ کرنا اور مقررہ وقت پر سست روی سے کام نہ کرنا۔

اے آئی پر مبنی معائنہ، ڈیجیٹل ثبوتوں کی تصدیق اور فزیکل سائٹ انسپکشن کی وجہ سے کام میں غلطیاں بروقت سامنے آئیں اور متعلقہ ٹھیکیداروں پر مالی ذمہ داری مقرر کی گئی ہے۔ جرمانے کی رقم کام میں خرابی کے حساب سے مقرر کی گئی ہے اور ٹھیکیداروں سے واجب الادا رقم سے جرمانے کی رقم وصول کی جارہی ہے۔

ایڈیشنل میونسپل کمشنر (پروجیکٹس)ابھیجیت بنگر نے کہا کہ میونسپل انتظامیہ نالے کی صفائی کے کام میں معیار اور شفافیت کے بارے میں بہت اصرار ہے۔ نالے کی صفائی کے کام میں دانستہ یا نادانستہ کوئی بھی غلطی ناقابل معافی ہے۔ اس سلسلے میں انتظامیہ کی زیرو ٹالرینس کی پالیسی برقرار ہے۔ ایک طرف ڈرین کی صفائی کے کام کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے بھرپور کوششیں کی گئی ہیں اور کیے گئے کام کے معیار کو برقرار رکھنے کی کوشش کی گئی ہے۔ تاہم ٹیکنالوجی کے ذریعے کام کرتے ہوئے ٹھیکیداروں کی جانب سے رہ جانے والی غلطیوں کو تلاش کرکے تعزیری کارروائی کی گئی ہے۔ اس کارروائی کا مقصد یہ پیغام دینا ہے کہ مجموعی طور پر نالے کی صفائی کے کام میں کوتاہی برداشت نہیں کی جائے گی۔ اگر مستقبل میں کوئی خرابی پائی گئی تو میونسپل کارپوریشن انتظامیہ سخت موقف اختیار کرے گی ابھیجیت بنگر نے کہا کہاے آئی پر مبنی نگرانی اور سائٹ پر معائنہ کرنے والے دونوں نظاموں نے نالیوں کی صفائی کے کام میں خرابیوں کو مؤثر طریقے سے بے نقاب کیا ہے۔ خاص طور پر سائٹ کا معائنہ نہ کرنا اور ویڈیوز کا اپ لوڈ نہ کرنا تعزیری کارروائی کی بنیادی وجوہات تھیں۔

Continue Reading

سیاست

ایم بی بی ایس کی طالبہ سیجل پوار کو 15 دن کی جبری چھٹی پر بھیج دیا گیا۔

Published

on

نئی دہلی : کے ای ایم اسپتال میں تیسرے سال کی طالبہ سیجل پوار کو ان کے بیان سے متعلق تنازعہ کے بعد 15 دن کی جبری چھٹی پر رکھا گیا ہے۔ کامیڈین پرنیت مورے کے شو میں دیے گئے ایک بیان کے بعد ایم بی بی ایس کی طالبہ سیجل پوار تنازع میں الجھ گئی ہیں، اور اسپتال انتظامیہ نے ان کے بیان کی تحقیقات کا حکم دے دیا ہے۔ ہاسٹل اور کالج کیمپس میں داخلہ روک دیا گیا ہے، سات دن میں تحقیقاتی رپورٹ پانچ رکنی کمیٹی کو پیش کی جائے گی۔

اطلاعات کے مطابق کے ای ایم ہسپتال اور میڈیکل کالج کی طالبہ سیجل پوار، جو سوشل میڈیا پر وائرل ہونے والی ایک ویڈیو پر تنازعہ میں گھری ہوئی تھی، کو اس کے اہل خانہ کے لیے جاری کر دیا گیا ہے۔ ابتدائی تحقیقات سے پتہ چلا ہے کہ وائرل ویڈیو میں نظر آنے والا شخص درحقیقت سیجل پوار ہے اور اس نے جو کہا وہ ناقابل قبول ہے۔ ادارے نے اسے 15 دن کی جبری رخصت پر رکھنے کا فیصلہ کیا ہے۔

اگلے 15 دنوں تک سیجل پوار کو کے ای ایم ہسپتال کیمپس، میڈیکل کالج اور ہاسٹل میں داخل ہونے کی اجازت نہیں ہوگی۔ اس دوران وہ کسی بھی تعلیمی یا کالج کی دیگر سرگرمیوں میں حصہ نہیں لے سکے گی۔ یہ پورا واقعہ کامیڈین پرنیت مور کے لائیو شو سے شروع ہوا۔ شو کے دوران، پرنیت نے سامعین میں بیٹھی سیجل پوار کے ساتھ میڈیکل کالج کی تعلیم اور اناٹومی پر تبادلہ خیال کیا۔ اس دوران سیجل پوار نے مبینہ طور پر ایک تبصرہ کیا جس سے تنازعہ کھڑا ہوگیا۔

اس پر الزام ہے کہ اس نے طبی تعلیم میں استعمال ہونے والے عطیہ شدہ اعضاء کا مذاق اڑایا۔ وائرل ویڈیو میں سیجل پوار کو یہ کہتے ہوئے سنا جا سکتا ہے کہ وہ اور ان کے کچھ دوست طبی تحقیق اور ڈسیکشن کے لیے عطیہ کیے گئے مردانہ جسم کے پرائیویٹ پارٹس کا مذاق اڑاتے تھے۔ ویڈیو وائرل ہونے کے بعد کے ای ایم ہسپتال انتظامیہ نے فوری ایکشن لیا۔ ہسپتال کے ڈین ہریش پاٹھک نے کہا کہ سیجل پوار کے اسٹینڈ اپ شو کے دوران دیے گئے بیان سے متعلق تنازعہ کے سلسلے میں مناسب کارروائی کی جا رہی ہے۔

Continue Reading
Advertisement

رجحان